打造干凈、擔當的干部隊伍

確保實現盈利目標

公司黨委召開2023年黨風廉政建設工作暨警示教育大會，公司黨委書記、董事長范寶恕要求，各級干部要緊緊圍繞盈利目標，聚焦問題、知難而進，真抓實干，以積極擔當作為的精氣神履好職、盡好責；敏感崗位所有員工要增強紀律意識、規矩意識，做到公正用權、廉潔用權，主動營造企業健康良好的生產經營環境；公司各級黨組織、廣大黨員干部要深入學習貫徹黨的二十大精神，全面落實上級和公司的部署和要求，以黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效打造干凈、擔當的干部隊伍，不斷優化公司廉潔高效的工作機制，確保公司盈利目標的實現。

要切實提高思想認識，深刻把握全面從嚴管黨治黨的要求，提高廉潔從業服務意識，堅持以盈利為中心、服務大局。

各級黨組織要切實肩負起全面從嚴管黨治黨的主體責任，始終保持永遠在路上的“清醒”，做到經常講、經常抓，要充分認識到抓好黨建工作就是對生產經營最大的保障，針對經營管理中的薄弱環節和問題主動工作，補短板，堵漏洞，防患未然。公司紀委要積極監督、靠前監督。運用監督執紀第一種形態，發現苗頭傾向及時提醒糾正，防止小錯誤釀成大問題；要加強對廉政風險易發高發環節的監督檢查，有效防范廉政問題發生;對新提拔的年輕干部、關鍵敏感崗位職工要從嚴從實加強教育管理監督，促使大家提高廉潔風險意識、嚴格廉潔自律，加快實現公司盈利目標。公司各級領導干部在困難面前，不能怕事、躲事、不干事，應該心無旁騖地勇于做，敢于大膽抓管理，在良好的氛圍中干干凈事、干成事。

要堅持以公司利益為大，嚴查危害公司盈利的違規違紀問題。

人員的廉潔高效是公司盈利的作風紀律保障，對產品銷售、物料檢驗、物流接卸、招標采購、資產處置等關鍵環節的貪污腐敗行為零容忍，對摻雜使假、吃拿卡要等問題行為絕不姑息。各單位要深入了解本單位及相關物業單位人員思想動態、掌握關注敏感崗位人員廉潔從業工作狀況。通過廉政警示教育，教育干部職工吸取教訓，以鏡為鑒，深刻自查反省，吸取公司近年來違規違紀案件的教訓，進行對照檢查，強化自律，防微杜漸；結合單位實際切實抓好廉政工作落實，立足本單位生產經營特點，辨識廉政風險，制定問題清單，落實防范措施，責任到人，做到“嚴要求，實舉措，強落實”；加強對二級單位貫徹落實情況的跟蹤檢查，通過分析研判、明察暗訪，供應商評價、業務單位走訪等措施，促進公司規章制度嚴格執行，為盈利目標保駕護航。

要弘揚黨的光榮傳統和優良作風，圍繞盈利，進一步強化干部履職擔當，提升效率，提高效益。

只要全體干部職工做到心往一處想、勁往一處使，就一定能實現盈利目標。

堅決落實“五個堅定不移”，開展安全管理提升系列活動，大力整治安全頑疾，深耕細作，推動雙控體系建設、機械防護能源隔離再提升，為公司實現安全高效生產奠定基礎。

要落實的重點工作，一是持續開展鐵前降本工作。二是開展冶煉低硫低磷鋼降本攻關。三是推進軋材兩個結構調整。四是高度關注集團設備備件集采。五是推進工序匹配提升項目。六是做好超低排項目改造。

做好溝通協調，確保目標一致、上下聯動。溝通要點：渠道要順暢無障礙；時間要及時不拖延；思想要敞開無隱瞞；站位要大局無小我。溝通目標：通過與客戶溝通，解決合作問題；通過與領導溝通，解決共識問題；通過與員工溝通，解決凝聚力問題。